از این پس، مفاهیم و واژه های جدید در تدوین آئین نامه ها، دستورالعمل ها و قوانین مورد استفاده قرار خواهد گرفت. ابطال پروانه کار تبعه بیگانه، اشتغال غیرمجاز تبعه بیگانه، اشتغال مجاز تبعه بیگانه، پروانه کار تبعه بیگانه و پروانه کار موقت تبعه بیگانه از جمله تعارف جدید ارائه شده است.
همچنین تعاریف جدیدی نیز در بخش مربوط به تجدید پروانه کار تبعه بیگانه، روادید ورود با حق کار مشخص، کارت کار موقت، گواهینامه خاتمه کار تبعه بیگانه و صدور پروانه کار تبعه بیگانه پیش بینی شده است.
به عنوان نمونه در تعریف صدور پروانه كار تبعه بيگانه آمده است: فرايندي است كه طي آن وزارت تعاون، كار و رفاه اجتماعي پس از اعطاي رواديد ورود با حق كار مشخص بنا به درخواست كارفرما، پروانه كار تبعه بيگانه را به مدت حداكثر يكسال (با اعتبار 12 ماه و كمتر) صادر مي كند كه در صورت لزوم امكان تجديد، تغيير يا تمديد آن وجود دارد.
