توسط انتشارات امرالد انگليس صورت گرفت؛
انتشار دو کتاب جديد در حوزه مطالعات مديريت اسلامي
کتاب‌هاي اصول و مباني مديريت اسلامي‌و مديريت رفتار سازماني با رويکرد اسلامي‌تاليف دکتر سيد محمد مقيمي‌استاد دانشگاه تهران توسط انتشارات امرالد (Emerald Publishing) در انگلستان منتشر شد.
به گزارش تجارت به نقل از همشهري آنلاين، کتاب‌هاي دکتر سيد محمد مقيمي‌استاد گروه مديريت دولتي دانشگاه تهران با عناوين اصول و مباني مديريت اسلامي(PRINCIPLES AND FUNDAMENTALS OF ISLAMIC MANAGEMENT) و مديريت رفتار سازماني با رويکرد اسلامي(ORGANIZATIONAL BEHAVIOR MANAGEMENT: AN ISLAMIC APPROACH) در نوامبر ۲۰۱۸ توسط انتشارات امرالد (Emerald Publishing) در انگلستان منتشر شد. دکتر سيد محمد مقيمي، مولف اين کتاب‌ها با تاکيد بر اينکه منابع غني اسلامي‌سرشار از الگوهاي عملي براي مديريت سازمان‌ها در راستاي سعادت مادي و معنوي بشريت است، در اين دو کتاب کوشش کرده تا با مراجعه به قرآن کريم و ساير منابع غني اسلامي‌از جمله نهج‌البلاغه، چارچوبي نوين متناسب با نيازها و الزامات روز مديريت عرضه کند. دکتر سيد محمد مقيمي‌با بيان اينکه آموزه‌هاي اسلام در حوزه مطالب مديريتي بر اساس واکاوي در بسياري از منابع اسلامي‌در اين دو کتاب مورد اشاره قرار گرفته است، به همشهري آنلاين گفت: در سرآغاز تاليف کتاب‌هاي «اصول و مباني مديريت اسلامي» و «مديريت رفتار سازماني با رويکرد اسلامي»، قرآن کريم مورد مطالعه قرار گرفته و با فيش‌برداري‌هاي موضوعي، قريب به ۵۰۰ آيه قرآني که حاوي نکات برجسته مديريتي بود، استخراج شد. وي افزود: سپس با مراجعه به تفسير قرآن کريم که پل ارتباطي ميان ذهن محقق و آيات نوراني کلام‌الله است، دستورات و ارشادات آن منشور ربّاني که نگاهي به حوزه علوم مديريتي دارد، مورد تجزيه و تحليل محتوا قرار گرفت. همين فرآيند در خصوص بسياري از منابع اسلامي‌کليدي تکرار شد که در اين ميان، نهج‌البلاغه که بعد از قرآن کريم به عنوان دومين منبع اصلي نگارش کتاب محسوب مي‌شود، بارها مورد کاوش محققانه قرارگرفت. استاد دانشگاه تهران خاطرنشان کرد در تدوين کتاب اصول و مباني مديريت اسلامي، ضمن مفهوم‌شناسي سازمان و مديريت از ديدگاه اسلام و تبيين فرآيند شکل‌گيري و رويکردهاي مديريت اسلامي، با توجه به کارکردهاي اصلي مديريت، مباحث مرتبط با برنامه‌ريزي و سياستگذاري، سازماندهي، مديريت منابع انساني، هدايت و کنترل سازماني در مديريت اسلامي‌به تفصيل مورد بررسي قرار گرفته است. به گفته مقيمي، کتاب مديريت رفتار سازماني با رويکرد اسلامي‌نيز شامل مباني رفتار سازماني و مباحث رفتار سازماني در سه سطح فردي، گروهي و سازماني مبتني بر آموزه‌هاي اسلامي‌است که در قالب ۱۰ فصل تنظيم شده است. اين دو کتاب براي استفاده دانشجويان، محققان و مديران سازمان‌ها و شرکت‌هاي بخش خصوصي و دولتي به رشته تحرير درآمده است.